مستعد للأداء

نيل دوشي ,ليندسي ماكريغور

الإدارة وريادة الأعمال • تطوير الذات

4.3

22:56

الوصف

صدر الكتاب عام 2015م، ويتحدث عن استخدام علم التحفيز في بناء شركات ناجحة، ويوضح القيمة الحقيقية لثقافة الشركة. ويجيب الكتاب على أسئلة مثل: كيف تتشكل الثقافة المؤسسية؟ وما هي الفوائد المتوقعة منها؟ وكيف يمكن تنشيط الكادر الوظيفي للشركة واستخراج كل طاقاته بطريقة علمية من خلال البحث في الحوافز الإيجابية للإنتاج الوظيفي والمعوقات المحبطة في بيئة العمل؟

ملخصات مشابهة

تحسين محركات البحث لعام 2016

إدارة المخاطر الاستباقية

بريستون سميث, غاي ميريت

ازدواجية القيادة

جوكو ويلينك, ليف بابين

التفويض العميق والمدروس

ديف ستيت

ميزة لا تُنطق

كارول كينزي غومان

لا تدع الآخرين يحتلون رأسك

ليندا كابلان ثالير, روبن كوفال

وجيز تطبيق يوفّر ملخصات كتب مسموعة ومقروءة، و روايات مسموعة بأسلوب درامي، ومقتطفات لحلقات بودكاست عربي، وتسجيلات صوتية من روائع الشعر العربي والمسرحيات.. احصل على المعرفة من عنوان واحد في 15 دقيقة، وكُن أفضل نسخة من نفسك في زمن قصير!

اتصل بنا

الرياض - حي الياسمين - شارع أنس بن مالك

support@wajeez.co